覆盖互联网、金融、设计、教育等多个行业，风格从简约到创意，满足不同求职场景需求。
基于招聘市场数据，自动分析简历内容，提供措辞、排版、关键词优化提示，提升通过率。
支持PDF、Word、图片等格式输出，排版精准不偏移，可直接投递或打印，适配各招聘平台。
创始人木及（化名）在北京开始构思一款轻量、在线、无广告的简历工具，希望解决传统简历编辑软件臃肿、模板雷同的问题。同年下半年启动前端原型开发，采用Vue.js构建单页应用。
木及简历第一个公开版本上线，支持Markdown实时渲染、多模板切换及PDF导出。由于界面简洁、响应迅速且完全免费，在程序员和设计师圈子中开始小范围传播，GitHub开源仓库收获数百Star。
产品迭代加速：新增简历数据分析模块，帮助用户评估内容关键词密度；推出深色模式与自定义主题色功能；首次引入“一键排版”智能调整段落间距和对齐。用户注册量突破10万，海外用户占比约15%。
木及简历完成品牌升级，启用全新Logo与域名mujicv.com。同年上线团队协作功能，支持多人实时编辑同一份简历；推出岗位匹配度评分算法，结合招聘网站公开数据给出优化建议。年度活跃用户达50万。
集成AI简历助手：基于大语言模型提供简历润色、经历提炼、求职信生成等能力。同时开放API接口，允许企业HR工具直接导入候选人的木及简历。同年获评“中国互联网创新产品TOP 30”，付费用户规模增长300%。
发布“简历直达”功能，与主流招聘平台（如Boss直聘、拉勾、智联）实现一键投递；新增多语言简历自动翻译（中/英/日/德/法）；推出企业版，支持批量管理候选人简历、自定义筛选标签。累计服务超200万用户。
